Ley de Transparencia
OFICIALES DE INFORMACIÓN Y DATOS
Oficiales de Información:
- Arelis Baerga Martinez – Estadístico II
- Mayra Matos – Oficial de Cumplimiento Senior
Oficial de Datos:
- José Flores López – Gerente de Comunicaciones y Operaciones
Para contactar a los Oficiales favor enviar un correo electrónico a leydetransparencia@asespr.org
DOCUMENTACIÓN
Cumplimiento
Recursos Humanos
- 1. (7.A)ASES-RH 47 Primera Enmienda Manual Proc. Sist. Evaluación
- 2. (7) ASES-RH 47 Manual Procedimientos Evaluación y Desempeño
- 3. (11) Política Pública Inclución de los Cohabitantes Plan Médico
- 4. (12) Política Pública Programa de Pruebas para la Detección Sustancias Controladas
- 5. (13) Política Pública Hostigamiento Sexual en el Empleo
- 6. (14) Política Pública Contra la Violencia Doméstica
- 7. (17) Protocolo Para la Prevención del Suicidio de la ASES 30-junio-2017
- 8. (18) Protocolo Violencia Doméstica 21-oct-14
- 9. (20) Reglamento de Personal Aprobado 9-Dic-2020
- 10. (24) Reglamento Hostigamiento, Discriminen y Genero 29-noviembre-2016
- 11. (25) Reglamento PAE 31-mayo-2016
- 12. (26) Reglamento Prueba de Deteccion de Sustancias Controladas 15-jun-15
- 13. (28) Plan de Acción Afirmativa 2018-2021 - ASES 6-30-2018
- 14. (29) Procedimiento Interno Periodo Lactancia 2016
- 15. (30) Politica Pública- Ley 212 Igualdad Empleo Genero 12-junio-2018
- 16. (31) Formulario Desarrollo Protocolo Uniforme Prevención Suicidio - Enmendado 2-22-2018
- 17. (32) Reglamento 8600 Disposiciones sobre periodo probatorio
- 18. (33)Protocolo Acoso Laboral
- 19. (34)Orden Administrativa 2021-01Codigo de Vestimenta y Apariencia Personal para Empleados
- 20. ASES-RH 54 Acuerdo de Trabajo a Distancia
- 21. Carta Circular OSG-2021-006 - Trabajo a Distancia Memorando Especial 6-2021
- 22. ME 34-2020-Guias para implementación del Teletrabajo-Conforme Ley 36-2020
- 23. NORMAS INTERNAS PARA EL TRABAJO A DISTANCIA v1
- 24. Normas Internas para el Trabajo a Distancia
Sistemas de Información
Planificación y Asuntos Clínicos
Director Ejecutivo
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